Le Forum des Intermittent du Spectacle

Bienvenu  à Toi , On a commencé a répondre a tes questions

N'hesite pas ce forum et fait pour cela

Merci Teddy d'avoir pris le temps de me répondre.

Bonjour Pat guitar
Alors , plusieurs choses et pas simple  mais on va essayé de te donner des pistes

- Sur l'Intermittence : Je pense qu'étant  RESIDENT  total en France avec , je suppose , une adresse fixe en france , une declaration aux impots de tes revenus , et des preuves de travail quasiment qu'en France tu dois pouvoir devenir intermittent . Il faudrait quand meme poser la question à FRANCE TRAVAIL qui pourra sans doute te donner une réponse précise et sur  !

Autoentreprise : En ce qui concerne ce regime d'A.E. il est TOTALEMENT INTERDIT pour les artistes du spectacle (lien de subordination évident !!) Par contre tu peux très bien etre  en intermittent pour tes heures avec tes concerts  et etre en AE pour tes cours  de musique  , en sachant  que ceux-ci ne devront pas dépasser tes heures d'intermittence  et que tu devra les declarer lchaque mois à France travail  , le cout viendra en deduction de tes ARE  quand tu percevras ces indemnités en tant qu'intermittent

Voilà j'espère avoir répondu a tes interrogations , en partie tout au moins

Bonjour. Je suis musicien et je gagne ma vie par des concerts et des cours de guitare. En arrivant en France en 2021 je me suis inscrit auto-entrepreneur en tant que prof de musique. Jusqu'ici j'ajoute mes revenus des concerts à mes chiffres mensuels des cours pour les déclarer de quelque façon (je sais que ce n'est pas comme il faut), mais je m'intéresse à devenir intermittent. La plupart de mes revenus maintenant vient des concerts plutôt que des cours.

Il y a beaucoup concernant l'intermittence que je ne comprends pas, mais j'ai deux questions d'abord :

Comme je ne suis pas français mais irlandais, est-ce que je pourrais devenir intermittent si je ramassais les cachets nécessaires ? (J'habite en France définitivement depuis mars 2021 en termes des impôts etc.)

Je sais qu'on peut compter des heures des cours vers les 507 heures. La plupart des mes cours sont en ligne, car je travaille encore pour une école de musique en Irlande où je travaillais avant le Covid en personne. Ça compte ? Pour le reste, mes cours locaux je fais comme particulier. Ça compte ? Je crois que je pourrais ramasser les heures nécessaires en concerts sans compter les cours, mais il serait utile quand même si je pourrais en profiter.

Merci de vos réponses.

Bonjour. Je m'appelle Pat. Je suis arrivé en France de l'Irlande en 2021 et je suis chanteur-guitariste. Je m'intéresse à devenir intermittent mais j'ai beaucoup de questions, donc merci de m'avoir accepté sur le forum.

oulalalala mal a la tete   

C'est une question tres technique  , je pense qu'il n'y a ( et encore  à voir !!) que France travail qui pourra te donner le modus operendi du calcul  ou alors un syndicat spectacle !!!

Ma compagne vient de recevoir sa réadmission ARE et j'aimerais avoir une précision sur la base de calcul de ses indemnités journalières:
Toutes les périodes de travail ont été effectuées via GUSO, avec abattement pour frais pro (23%), et indemnités compensatrices de congés payés. L'assiette de cotisation figurant sur les attestations mensuelles indique le salaire brut avant abattement + les 10% des ICCP, et ce montant figure également sur les déclarations mensuelles France Travail.
Par contre, la base de calcul des indemnités journalières (salaire de référence) n'incluent pas les 10% d'ICCP, ce qui réduit donc ces IJ...est-ce normal? 

Demande de prise en charge AFDAS envoyée.
Dans cette demande, il y a par exemple si c'est une formation certifiante ( avec diplôme au bout ) ou non. Et plein d'autres questions. Par chance, le premier numéro de l'AFDAS ci-dessus 01 44 78 39 39 a répondu aussitôt hier et aujourd'hui ( aujourd'hui à cause d'un devis remplacé que j'ai donc pu envoyer après que ma demande soit partie hier, modif qui sera prise en compte ). Il faut que quand vous remplissez, vous sachiez les grandes lignes de votre formation : nom de l'organisme, dates, nombre d'heures, combien de modules ( 2 semaines d'affilées pour mon cas c'est un module, même si il y a un week-end entre les deux, mais il n'y a que 10 jours de formation, des lundis au vendredis )... Votre organisme qui vous a accepté doit vous avoir envoyé le programme, le devis de la formation, le devis des frais annexes avec hebergement... Vous, vous avez préparé votre CV rafraîchi, votre lettre de motivation ( " oh que j'aime ça apprendre !!!  )... Si vous avez tout ça à portée de clic pour télécharger les fichiers, c'est beaucoup mieux pour remplir la demande de prise en charge..., vous devez évaluez le coût du transport mais vous pouvez mettre le forfait maximum qui est proposé, ils feront ou pas des déductions. Vous avez un formulaire à remplir une fois la formation passée et vous devrez joindre vos justificatifs de billets de train ou de gaz oil, par exmple...

Donc, j'ai appelé car j'avais une question à cause d'un déroulant de calendrier qui ne se déroulait pas ( celui de la fin de la  formation ). Finalement, le monsieur très gentil m'a gardé en ligne pour m'aider à remplir tout le reste. C'est lui qui m'a mis des chiffres d'avance pour le transport, c'est lui qui m'a indiqué pour le formulaire des frais à téléchager, etc... Comme une lettre à la poste ! Je regrette d'avoir râlé avant.

Donc n'ayez pas honte de vous faire aider, ils ont l'habitude.
Me reste à ne pas louper la marche avec France Travail ( voir plus haut ) pour que ces heures de formations puissent être assimilées...

A bientôt !

pas faux    et surtout pas de bol car ce fameux jour de "bascule" peu tout changer dan s un sens ou un autre     

Alors c'est encore plus compliqué que ça car pour des raisons logistiques France Travail mettra en application cette nouvelle convention en avril 2025... quand avoir l'info? comment s'y retrouver? Quelle date anniversaire? celle du renouvellement ou de naissance?
D'après cette phrase:

Citationdont la fin de contrat de travail est intervenue à compter du 1er janvier 2025."

la fin de contrat est bien du 31/12/2024 au 31/122024, cela signifie que c'est la convention de 2019 qui s'applique, non?
Il faut être juriste maintenant pour assimiler leurs textes