Le Forum des Intermittent du Spectacle

Bonjour tout le monde. Une question pour un copain zicos.
Il va être embauché et faire 7 cachets consécutifs, soit 7 jours d'affilé.(Avec le même employeur) Est ce que c'est possible et légal ?

Merci pour vos réponses toujours précieuses

Merci beaucoup pour vos réponses.
J'ai eu entre temps France Travail au téléphone qui m'a éclairé. Donc ma date reste au 27 et que comme le 28 est un jour chômé, il n'y a pas de décalage de ma date anniversaire.
Bonne journée et bonne continuation à vous.

PS: c'est lourd tous ces spams étrangers...🤔

Bonjour tout le monde, j'espère que la communauté va bien.
J'ai une question qui me taraude, concernant mon renouvellement et ma date glissante.
Je sais que si on travaille le jour de sa date anniversaire, le renouvellement se fait le lendemain de celle ci.
Le souci c'est qu'on parle aussi qu'il faut que le jour suivant de la date anniv, soit chômé sinon ça décale?
Bref voici ma question selon mon cas.
Je suis en fin de droit le 27 août mais j'y bosse, cela décalerait au 28 août ma nouvelle date anniversaire ça c'est clair pour moi. Hors je bosse le 29 puis le 30 puis le 31. Est ce que ma date serait le 01 septembre du coup? Et on vient de me rajouter une soirée le 02 septembre.  Au final ça décalerait au 03 septembre ?
Voilà ma question c'est vraiment sur cette histoire de jour chômé après la date de renouvellement.

J'espère avoir été clair dans ma question. Si vous pouvez m'éclairer ça serait fantastique.

Cordialement
Zez83

Bonjour tout le monde,
En cherchant sur le forum des réponses à mes questions concernant cette éternelle question ICCP ou CS. Vu la discussion et vos réponses pertinentes, j'en déduis qu'il est plus intéressant d'opter pour l'ICCP. En effet quand on calcule bien les CS nous renversent pas 10% du brut puisque qu'ils enlèvent encore des cotisations salariales.

Et je voulais poser une autre question, est ce que du coup si on opte pour L'ICCP. Est ce que le pôle emploi les compte quand même dans le calcul des jours de franchise ?

Merci d'avance pour vos réponses très utiles.

Cordialement
Zez83

Bonjour Teddy59,
Désolé de ma réponse tardive, merci pour ta réponse (rapide 😉👍)
Ils sont en région Paca.
On m'a dit qu'il fallait bien rédiger les statuts de l'asso, pour avoir le droit de faire des guso. (Moins lourd au niveau de la tâche compta et admnistratif)
Ils vont se rapprocher de la Drac de la Paca pour avoir plus de renseignements.

Cordialement,
Zez

Bonjour tout le monde,
je pense que cette question a déja été posée mais je n'arrive pas à trouver quelque chose dans le forum qui m'aiguille dans ma recherche.
Bref je pose ça la, merci d'avance pour vos réponses toujours pertinentes et précieuses

Deux amis souhaitant aider des musiciens mais aussi danseurs et comédiens à se produire en spectacle, voudrait monter une association rapidement et demander la licence de spectacle. (un d'eux à BAC+2 et même de l'expérience dans le spectacle et la danse)
Ils demandent quels statuts doit ils mettre pour monter l'association et quelle licence demander afin que cette asso soit en règle pour un soutien dans l'organisation logistique et administratif des artistes.

Merci,
Cordialement,
Olivier

Bonjour à tous,
J'ai un peu cherché sur le forum une réponse à mes questions mais j'ai trouvé  qu'un post datant de 2017 et peut être plus d'actualité  alors je vous solicite pour un peu m'éclairer ?.
Mes questions concernent cette histoire d'abattement ou pas.
Depuis plusieurs années , je refuse l'abattement de 20% pour privilégier un brut plus élevé pour le calcul de mon futur ARE au dépend d'un net plus bas. Mais en discutant  avec quelques collègues (qui acceptent l'abattement ) me disent qu'ils déclarent leur brut non abattu au pole emploi.
Je suis aussi perdu car il y aurait  eu une réforme sur le fait que ce fameux abattement  n'existait plus , hors sur les déclarations  guso , on a toujours le choix?.
La question que je me pose et que si on accepte l'abattement, on est gagnant dans les 2 sens brut et  plus élevés.
Quel est la contre partie moins de cotisation pour la retraite par ex?

Et dernière petite question,  cet abattement n'a rien à voir avec le fiscal et l'abattement  forfaitaire de 14% et 5% ??

En guise de réponse vous pouvez aussi m'envoyer les liens des réponses d'anciens posts que je n'ai peut être pas lu, car je pense que je ne suis pas le seul à me poser ce genre de question.?

Merci d'avance  pour vos réponses toujours précises ?

Très cordialement

Ps: désolé pour ma réponse tardive mais je ne reçois pas de notification  de réponse par mail ?

Merci pour vos réponses claires et précises.  Et non ce n'est pas des réponses sèches,  je suis ok avec vous, je voulais avoir un éclaircissement concret par des personnes comme vous.
Cdlt

Bonjour tout le monde,
Je me pose une question depuis longtemps, à savoir quand on joue en groupe pour une prestation rénumérée et déclarée. Est ce que declarer tous les musiciens est obligatoire?
J'entend par la, est ce que faire tourner les déclarations  entre les musiciens sur plusieurs dates( quand il y a moins de budget),  est toléré, voir légal?  Ou quand on joue  dans un groupe ou, pas tous les musiciens sont intermittents.
Merci pour vos réponses et vos éclaircissements.

Cordialement,

Lezebre83

Ok merci christian01

Bonjour tout le monde,
on se faisait la réflexion avec mon amis bassiste, on a un vieux mode d'emploi datant de 2008 concernant les forfaits de 14% et 5% sur les frais professionnels, qu'on se sert depuis des années, mais c'est vrai que le document n'a jamais été mis à jour... On voulait savoir si c'est toujours d'actualité? Il n'y a pas beaucoup d'info sur le net.
En attendant une réponse de votre part, je vous souhaite un bon 1er Mai.

ZEZ

Oups, pardon, j'ai mal lu et j'avais pas vu que la réponse a était donné plus haut 

Oui on peut cumuler. Perso j'ai toujours cumulé des cachets de musicien et  de temps en temps des heures de technicien.  Tout est pris en compte.

Après pour ton dossier,  tu dépendras de l'annexe ou tu as fait le plus d'heures.

Bon week end à tous.

Merci Cécile pour ta réponse.