Nouvelles:

Bonjour à tous,

suite à de nombreux soucis de spams en masse, j'ai du faire un gros nettoyage et changer le site de serveur.
J'ai faillis arrêter définitivement le forum par manque de temps, puis après quelques échanges par mail avec Teddy, je suis revenue sur ma décision, car il m'a notifié que le forum aidait les intermittents, alors j'ai retroussé mes manches et me suis mise au boulot pour sauver le forum !
Donc un grand merci à Teddy pour toutes ses interventions sur le forum et il sera donc votre modérateur principal.

Cordialement
Fanny - Admin du Forum des Intermittents du Spectacle.

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Messages - Piero44

#1
une autre petite question.

Es ce que je peux employer un technicien son sur 2 jours et le payé 150¤ net.
1er jour déclarer 11 heures, 2 ème jour 11 heures, et lui faire un chèque de 150¤ net.
Ce qui ferais un salaire brut de 196, 76¤ brut pour 22h donc 8,94¤ de l' heure.
Es ce possible???
Je pose cette question parce qu' il me semble qu" un technicien est limité a 10h par jours, non??
#2
Super, merci beaucoup Christian01
#3
Alors c' est une association qui a un N° de Siret et un code APE : 9001Z
es ce que ça peut le faire?

merci encore
#4
le bon code APE, lequel il faut?

merci de ta réponse
#5
Salut a tous,

es ce qu' on peut payer des musiciens a l' heure?
Plutot que de déclarer un musicien au cachet (96¤ brut pour 12h, je crois) es ce que je peu l' embaucher pour 3h (1h30 de balance + 1h30 de set) pour 60¤ Brut???

Si je peut le faire es ce que ce musicien peu cumuler des rémunérations au cachet et a l' heure pour son statut d' intermittent??

merci de vos réponse

Piero