Mais il semble que cette mise en garde se situe dans le contexte du passage de l'ancienne convention à la nouvelle de 2016, et concernait les renouvellements de dossiers qui étaient à cheval entre les 2 périodes.
ce que je voulais savoir, et qui n'est pas très explicité dans la mise en garde (mais peut-être que je n'ai pas très bien compris), c'est : Est-ce que Pole emploi attend bien la date de fin de droits qu'ils ont notifiée lors de ton renouvellement, c'est-à-dire 12 mois après, et qu'ils prennent bien en compte tous les cachets effectués dans cette période : s'il y a plus de 43 cachets, sont-ils bien pris en compte ? Savoir s'ils n'arrêtent pas le dossier le lendemain du 43 ème cachet , ou qu'ils ne remontent pas que sur 43 cachets ? Il peut y avoir une confusion entre la date du dernier contrat, ou la date de la fin d'indemnisation.
Logiquement, Pole emploi reévalue ton dossier à la fin de la période d'indemnisation (c'est-à-dire au bout des 12 mois) et prennent en compte TOUS les cachets effectués : minimum 43. Et ils prennent comme référence la date de ton dernier cachet qui peut être bien avant la date de fin de droit, ou un petit peu avant. Et c'est à partir de la date de ce dernier cachet que s'ouvrirait une ouverture de droit pour 12 mois; et donc la date de référence n'est pas fixe.