Le Forum des Intermittent du Spectacle

MAJ :
J'ai transmis mes AEM + une AEM récapitulative de mon CDDU (papier qui n'existe pas normalement, vu qu'une AEM c'est mensualisé, mais bon je passe.), directement à mon agence Pôle Emploi, elles ont finalement bien été acceptées.

Malheureusement, 3 semaines plus tard, nouveau coup de fil de leur part :
"le statut d'Assistant Monteur apparaissant sur vos AME n'est pas valable pour l'entreprise qui vous employait et cela d'après leur code APE. Il nous faudrait donc les mêmes AEM, mais déclarées sous le statut Monteur pour que votre dossier soit en règle. Vous ne pouviez pas travaillez comme Intermittent Assistant Monteur chez eux, ce n'est pas possible, seulement comme Monteur !... Où sinon on vous passe au régime général..."

... en attendant j'ai quand même reçu mes compléments congés spectacle cet été comme un intermittent normal ...

J'ai donc demandé de nouvelles AEM à mon ex-employeur, qui doit me les faire parvenir rapidement. Il me répond quand même au passage que Pôle Emploi fait chier !

Sowwhat, que penses-tu de la situation  ?

Exactement, contrat en cours, puis fin de contrat avec la date pour la dernière !

Je suis bien parti pour une demande de rendez-vous avec un conseiller, afin de faire toute la lumière sur cette affaire...

Je te tiens au courant si ma situation avance !

Merci sowwhat de t'occuper de mon cas !

En plus des documents AEM, il me manque à mon dossier P.E. une Attestation Employeur résumant la globalité de ma période de travail (les 11 mois donc).

Je suis étonné que l'on me demande ça, en plus des AEM habituelles.

Pour faciliter la chose, mon ex-employeur rechigne à me faire cette AE...

Bonjour tout le monde !!

Je viens vers vous, car je suis actuellement coincé entre mon ancien employeur et Pole Emploi, pour une demande d'allocation chômage.

La situation est la suivante :
J'ai travaillé 11 mois, sous CDD d'Usage, comme intermittent du spectacle. J'ai bien reçu chaque mois mes bulletins de salaires, feuilles AEM et les certificats congés spectacles.

Cependant, la fin de mon contrat, je n'ai pas eu de certificat de travail, ni de reçu pour solde de tout compte, ni d'Attestation Pôle emploi (documents obligatoires pour les fins de contrats pour les salariés au régime général). Mais vu que j'étais déclaré sous le statut d'intermittent, je n'étais pas étonné.

Depuis, j'ai donc restituer à Pole Emploi, l'ensemble de mes bulletins de salaires et feuilles AEM, suite à ma ré-inscription de demandeur d'emploi et j'ai fais par la même occasion (ayant cumulé largement plus de 507h de travail sur 11 mois de contrat) une demande d'allocation chômage.

Malheureusement mon dossier n'a pas été validé, car Pole Emploi me réclame une Attention Employeur pour finaliser ma demande d'allocs.

Je me suis donc retourné vers mon ancien employeur pour lui demander cette fameuse Attestation Employeur, qu'il ne peut apparemment pas me délivrer, sous prétexte "d'une duré de travail trop courte et non-applicable au CCDU".

Que pensez de cette situation ? Que feriez vous à ma place ?

Merci pour votre aide !!