Nouvelles:

Bonjour à tous,

suite à de nombreux soucis de spams en masse, j'ai du faire un gros nettoyage et changer le site de serveur.
J'ai faillis arrêter définitivement le forum par manque de temps, puis après quelques échanges par mail avec Teddy, je suis revenue sur ma décision, car il m'a notifié que le forum aidait les intermittents, alors j'ai retroussé mes manches et me suis mise au boulot pour sauver le forum !
Donc un grand merci à Teddy pour toutes ses interventions sur le forum et il sera donc votre modérateur principal.

Cordialement
Fanny - Admin du Forum des Intermittents du Spectacle.

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Messages - Euryanthe

#1
Merci pour votre réponse
#2
Bonjour à tous,

Je sais que la question est revenue souvent (réexamen, réexamen anticipé) et j'ai pris le temps de lire les posts traitant du sujet. Mais je n'ai toujours pas la réponse à mon cas particulier alors je me permets de vous demander conseil.

Voici ma situation :

- je suis musicienne
- j'enseigne 69,33h mensuelles en conservatoire (actuellement stagiaire, titularisation en juillet). Je déclare chaque fois ces heures sur mon actualisation mensuelle. Je n'ai pas besoin de ces heures pour cumuler les 507, a priori. QUESTION 1 : un collègue m'a dit que si je ne souhaite pas bénéficier des 55h pour ma réactualisation je n'avais pas à déclarer ces heures, qui "mangent" considérablement mes jours d'indemnisations mensuels.
- j'ai fait ma première ouverture de droits au 10 septembre 2012. Jamais réactualisée depuis.
- Je ne sais pas si le fait que j'aie du me réinscrire suite à une actualisation ratée en mai dernier influe sur quelque chose.
- je n'ai pas particulièrement de zones creuses dans mon année.


J'ai appelé le pôle emploi pour connaître ma situation a ce jour (13 novembre). Ils me disent :
- reste 86 jours d'indemnités
- je serai réactualisée quoi qu'il arrive au 25 janvier 2014

QUESTION 2 : J'imagine que n'ayant pas "consommé" mes indemnités assez vite, il y a une date limite de réexamen ? Les jours restants seront ils perdus ?

QUESTION 3 : Je ne comprends pas l'impact de perdre des jours d'indemnisation (par exemple suite à un réexamen anticipé) dans la mesure où l'on fait toujours ses heures et que l'on n'a pas de discontinuité...

QUESTION 4 : le 25 janvier tombera pour moi en plein milieu d'une zone de travail. Est-ce un problème pour la prise en compte des heures "a cheval" sur la date de réexamen ?

QUESTION 5 : aurais je intérêt à demander un réexamen anticipé fin décembre pour éviter ce problème ?

QUESTION 6 : les jours de carence sont ils les mêmes lors d'un réexamen anticipé et lors d'un réexamen à l'initiative de pôle emploi ?

QUESTION 7 : ... Qui est dans un autre domaine. Comment faire une formation payée par le pôle emploi ? Y a-t'il une "date limite" pour en bénéficier ? Ou sont elles à prendre sur chaque période d'indemnité avant réexamen ? (Auquel cas il faudrait que je fasse vite !)

QUESTION 8 : Aurais je intérêt à faire entrer 55h d'enseignement dans mon réexamen pour augmenter mon volume d'heures ? J'imagine que cela améliorerait mon taux (qui est dans les 45€ actuellement). Y a-t-il des inconvénients ?


Je vous remercie d'avoir lu ce long post. Si vous aviez des éléments à l'une ou plusieurs de ces questions je vous en serai très reconnaissante, ne maîtrisant pas encore tout le système du fait de mon entrée récente dans le régime...

#3
Bonjour, je souhaiterais savoir si avec un temps plein de 16h, (en tant que vacataire sur un poste de PEA) il est encore possible de dépendre de l'intermittence, ou si mes droits vont stopper au 1er septembre, date de ma prise de poste ?

Impossible de trouver des informations sur ce cas de figure...

Merci pour votre lecture !!
#4
Bonjour à tous,

Je me permets à mon tour de vous soumettre mon cas. Je remercie de tout coeur les gens qui prennent le temps de répondre à toutes ces questions... car étant au tout début de ma vie professionnelle je trouve difficile d'obtenir des réponses : celles trouvées tout au long de votre forum sont précieuses !

Il se trouve que pour la première fois je vais pouvoir justifier de 514 heures sur 10 mois au 7 août prochain
- dont 70 heures via une formation professionnelle de l'abbaye de Royaumont et 150 heures faites en suisse avec E301.
- pas d'heure d'enseignement
- un concert qui m'a été payé en avril par le crous comme vacataire au régime général, et que je ne compte donc pas.

- je ne travaille pas avant fin août (j'aurai des cachets à partir du 25).

Je comptais donc m'inscrire : j'ai fait une demande de première inscription la semaine dernière, et je dois prendre rendez-vous pour un RDV d'inscription dès qu'on m'aura donné les papiers relatifs à mes derniers cachets.

Sauf qu'il y a trois jours, je me vois proposer un poste de 16h de professorat en conservatoire (échelon 1 sur un poste à CA, du 1er septembre 2012 au 31 août 2013). Je n'ai pas le concours de PEA et ne serai donc pas titulaire.

Si j'ai bien compris vos différentes réponses, je pourrais peut-être prétendre quand même au régime d'intermittence. Avec 16h par semaine, si je multiplie par 4 semaines, je ferai donc 64 heures d'enseignement par mois + des concerts.

Je ne sais pas quoi faire aujourd'hui :
- renoncer à l'intermittence
- attendre fin août pour cumuler plus de cachets
- ouvrir mes droits au plus vite avant de travailler comme professeur ?

... auriez-vous la gentillesse de me conseiller sur la meilleure posture à adopter vue ma situation ? à quoi puis-je prétendre ? au cas où je serais titularisée dans quelques année, est-ce que ma situation changerait ?

Encore tous mes remerciements pour cette fastidieuse lecture !