Le Forum des Intermittent du Spectacle

Tout d'abord merci de ta réponse !
En effet je suis a temps plein je vais donc le préciser à pole emploi tout de suite.
Je suis habilleuse pour répondre à ta question sur quel était exactement mon emploi.
En tout cas je pense que tu as répondu à mes questions, à savoir que je peut réutiliser mes indemnités non utilisées quand je serais à nouveau au chomage, que je peut faire mes heures chez le meme employeur sans remettre en cause mon statut d'intermittente ET que je n'ai pas à demander un recalcul maintenant.

Du coup juste pour aller un peu plus loin dans ma compréhension de l'intermittence... Quand dois je demander un recalcul, et quel en est le but/l'interêt ?

Merci encore !!

Bonjour,
Première année d'intermittence et du coup bien sur, plein  de questions...
Ma principale question est : est il possible de mettre mes droits en pause ?
Je vous explique...
J'ai travaillé dans un théâtre (technique) pendant 6 mois, de septembre 2010 à fin février 2011. A la fin de mon contrat je me suis inscrite aux assedics et j'ai donc touché mes indemnités puisque j'avais fait plus que le minimum d'heures...
Mes droits se sont ouverts au 8 mars (à quelques jours près)
J'ai droit à des indemnités jusque fin novembre 2011 (donc bientot !)
Je n'ai pas travaillé de fin février 2011 au 28 septembre 2011.
Là j'ai un contrat qui va donc du 28 septembre 2011 au 12/01/2012 (drôle de date tiens au passage !)
Bref, j'ai un méga taux horaire de ouf qui fait que les assedics me donnaient 1700€ grosso modo par mois, alors que quand je travaille je touche 1300€.
Du coup, là, à la fin du mois les assedics me donneront encore des sous, même si j'ai un salaire, pour "compléter".

MAIS je voudrais savoir si il était possible de dire aux assedics, lorsque je m'actualise, que je ne veut pas qu'ils me donnent mes indemnités maintenant, parce qu'en même temps 1300€ ca me suffit large, mais que je préfère les garder pour plus tard (c'est à dire à partir du 12 janvier 2012 si je ne trouve pas de boulot à la fin de mon contrat) parce que bon sécurité sécurité, si jamais j'arrive pas à faire mes heures etc etc...
Ou bien est ce que si je leur dit que je ne suis plus à a la recherche d'un emploi, mes indemnités "restantes" sont perdues ?
Une fille avec qui je bosse m'a dit de demander un recalcul maintenant pour ne pas perdre des heures, mais je comprend pas pourquoi, et puis elle même n'est plus intermittente depuis plusieurs années du coup je ne suis pas sûre de ce qu'elle me dit.

Donc voilà...
Ah ! et aussi dernière question : j'ai entendu dire que pour avoir son statut il ne fallait pas faire tous ses contrats dans la même boîte, sinon c'est pas de l'intermittence. Sauf que mon premier contrat de 6 mois et mon deuxieme contrat de 3 mois 1/2 sont dans le même théâtre. C'est des C******** ou bien c'est vrai et du coup, pour garder mon statut faut que je bosse ailleurs ?

Voilà merci d'éclairer ma lanterne car je suis un peu en panique, et je crois que c'est loin d'être terminé...
Bref merci beaucoup beaucoup de votre attention !!