Le Forum des Intermittent du Spectacle

Pour l'information de tous,
en fait le problème était lié aux congés spectacles (choix : non affiliation / donc indemnité compensatrice ) donc l'indemnité de 10% était ensuite ajoutée au net, et changeait le brut et brut abattu.

oui, j'y suis retournée en prenant ce cas de figure là, et pareil le brut abattu est supérieur au brut ce qui ne me parait pas du tout normal. Je vais appeler le Guso demain.
pour le forfait urssaf, oui j'ai vu que cela faisait effectivement un net plus élevé car moins de cotisations, mais qui dit moins de cotisations, dit aussi moins de droits retraite, non ? Ou je me trompe ? J'étais un peu dans l'incertitude sur quoi choisir du coup.
Je trouve que nous sommes bien mal informés sur tout ça... même avec de l'expérience... Moi je choisis de ne pas prendre l'abattement car les indemnités journalières des assedics sont calculées sur le brut abattu, donc évidemment ne pas prendre l'abattement me semble la meilleure solution, et je n'arrive pas à comprendre en quoi cela pourrait nous être profitable de choisir cet abattement, ce que font la plupart de mes collègues par désinformation. (le net est très vaguement  supérieur, mais je ne pense pas du tout que cela compense la différence de taux... évidemment pour quelqu'un qui n'aurait pas ses heures, et pas de prétention à l'intermittence alors oui, pourquoi pas cet abattement...)

bonjour,
quelques réponses,
pour ton actualisation, tu dois évidemment tout mettre , même les jours/ périodes travaillées au RG.
un conseil , vérifier où tu en es de ton travail au RG pour ê toujours sous la limite d'une ouverture de droit possible au RG : attention aux durées de contrat : un contrat à dd de plusieurs mois même avec qq pauvres heures travaillées peut ouvrir des droits... (j'ai été ds ce cas là)
pour les 55 h c'est pour de l'enseignement ds des établissements spécifiques avec bon numéro de siret , il y a une liste. mais : le salaire de ces heures n'est il me semble pas comptabilisé...
(tout comme les heures travaillées au rg pour une ouverture comme intermittent)
pour la formation ' ne comptent que les heures de formation genre afdas si tu t'es déclaré en formation, mais seulement ds une période où tu n'es plus indemnisé. (mais évidemment là aussi , ça fait tomber le taux...)  si ta formation tombe ds une période indemnisée encore, mieux vaut ne pas la déclarer.
pour le décalage mensuel , il me semble que oui, ça se décale aussi avec les dates au rg, en fonction du nbre d'heures déclarées.
je ne suis pas une très grande spécialiste mais j'ai été en CDI pr qq heures d'enseignement tout en étant intermittente. 55h étaient prises en compte etc. puis j'ai été licenciée (après avoir pdt une période perdu mon statut) , au moment du licenciement j'avais presque toutes les heures pour redevenir intermittente (j'ai depassé les 507 h 15 jrs apres ce licenciement et ai fait un dossier pour recuperer mesdroits) mais ces qq heures au RG (5h par semaine sur une journee mais contrat long (sur l'année dc tous les jrs comptaient... mê ceux non travaillés effectivement) m'ont ouvert des droits au RG suite au licenciement , tous mes cachets ont été fondus avec ces heures au Rg et j'ai eu un taux minable...
donc jevous conseille de faire extrêmement attention ....!

à votre place j'irais débrouiller cette affaire avec l'aide d'une association comme "être intermittent" c'est payant mais bon... ils sont compétents au moins.
J'ai vécu un peu la même chose. En fait il y a bcp de facteurs qui entrent en compte, surtout : la durée des contrats au RG , si vous avez de quoi ouvrir des droits au RG ils ne font pas de cadeau et tous vos cachets sont fondus avec ce que vous avez gagné au RG... contacter le médiateur est aussi une bonne idée, je l'avais fait aussi . Finalement après 6 mois de combat j'avais laissé tombé car je pouvais à nouveau ouvrir des droits à l'intermittence avec une grosse différence de taux et donc si j'avais eu gain de cause, j'aurai probablement dû rembourser pôle emploi... Bon courage !

Bonjour,
je reviens de plusieurs simulations sur le site du guso.
Je choisis une déclaration sans l'abattement de 25% (artiste lyrique) car je préfère.
je ne prends pas le forfait urssaf
et comme l'employeur sera un particulier, il me versera l'indemnité de CS. (donc je ne coche pas la case inscription au CS)

Je choisis comme départ un budget de 240 euros pour le brut.
Mais après la simulation le Guso me donne un brut abattu supérieur au brut (genre 261 euros) ce qui me parait absolument impossible.
S'il n'y a pas d'abattement , le brut = le brut abattu en toute logique et c'est ce que j'ai avec toutes mes autres fiches de paie d'autres employeurs ne passant pas par le Guso.
Merci de m'éclairer, car des employeurs vont devoir très prochainement passer par le Guso pour me déclarer , et je ne peux pas laisser passer un truc pareil.
... serait ce un bug du guso ??  c'est bizarre, non ?

je cherche en tout cas d'où pourrait venir une telle différence d'heures... pour moi 4 jours consécutifs de travail donnent des cachets de 12H ... même si un service de répétition a lieu le premier et le second jour en plus. Mais il suffit d'un incompétent et tout peut passer en groupés... j'aurai le fin mot de l'histoire dans une semaine, à la réception du dossier...

Bonjour,
Je suis intermittente depuis un moment et je m'y connais plutôt bien mais là je tombe sur un os.
je suis en fin de droits et pour mon renouvellement je compte 511 heures sur la période. C'est exactement ce que j'ai déclaré mensuellement.
Mais Pôle emploi semble trouver 20 heures de moins. (au téléphone)
J'essaie de déterminer maintenant d'où vient le pb avant même d'avoir reçu mon dossier.
A priori il n'y a pas d'ambiguïté sur les cachets groupés ou non (je précise je suis artiste et j'ai des cachets groupés et des non groupés, à chaque fois c'est très clair), la seule difficulté serait sur des aem comprenant des cachets isolés et aussi quelques heures de répétition...
par exemple l'aem la plus problématique peut-être :  4 jours travaillés déclarés du 17 au 20 nov, 8h ET 4 cachets isolés de 12H déclarés, moi je compte 56H. Et vous ?? Et pôle emploi Je ne vois pas pourquoi ça ferait passer le tout en groupés puisque ce sont des heures de répétitions et surtout que la période travaillée est de 4 jours.  J'ai souvent eu des déclarations de cachets et de quelques heures de répétitions en plus (2 cachets + 3 h sur 2 jours déclarés par exemple). Et cela n'a jamais posé de problème. Là je sèche. 
En relisant aussi tout mon dossier, je me rends compte qu'un même bulletin de salaire décompte 5 cachets groupés du 18 au 22 et 3 cachets isolés du 25 au 27. J'ai bien 2 aem différentes et deux contrats différents pour ces deux séries mais un seul bulletin de salaire, Pôle emploi ne peut pas en avoir connaissance et avoir comptabilisé mes cachets du 25 au 27 en groupés
Merci de votre aide... là je ne comprends rien. Et surtout je risque bel et bien de perdre mon intermittence. Si c'est fichu, je dois réagir très vite car ça va faire glisser ma période de prise en compte des heures, et je vais devoir trouver très très vite à faire 2 ou 3 cachets pour récupérer la chose !!!!  Meilleures salutations et merci d'avance pour l'aide confraternelle... entre intermittents c'est plus que nécessaire, l'étau se resserre !

Je suis en fin de droits depuis le 30 mars.
Impossible de recevoir le dossier.
Dossier que j'ai réclamé 4 fois par téléphone.
On m'a servi la même histoire : un dossier me sera envoyé le 30 avril !!!
Même chose à l'antenne des Petites Ecuries (paris) dont je dépend.
C'est un truc général mais c'est contraire aux textes de référence.
Je cite
"2.2.4. MODALITES DE DEMANDE DE LA READMISSION

L'Assédic adresse soit à la demande de l'intéressé, soit quelques jours avant le terme
des droits précédents, une nouvelle demande d'allocations en lui demandant de la
retourner dûment complétée, signée et accompagnée, le cas échéant, des divers
justificatifs nécessaires à l'examen de la réadmission."

Bonsoir,
je connais des musiciens agrégés normaliens donc fonctionnaires qui sont en disponibilité (pour ne pas perdre tout à fait la possibilité de réintégrer l'éducation nationale) et sont intermittents...
à priori c'est un peu hors cadre mais dans la pratique c'est faisable car être en dispo de l'éducation national n'ouvre à aucuns droits chômage, il n'y a pas de recoupements.
Le problème c'est pour cette année, cumuler les deux, ça se fait pas.
mais pour l'année prochaine, je dirais comme ça : inscrivez vous comme demandeur d'emploi sans rien dire du tout de votre emploi de fonctionnaire, et jouez le comme ça, ça devrait passer sans hic n'en déplaise à d'autres internautes.

Merci bcp pour ces documents que je vais conserver précieusement.
J'ai compris que dans mon cas, pas de période rallongée possible pour la recherche des heures, c'est pas plus mal et 15 jours de non-indemnisation c'est pas grave pour moi surtout que j'ai fait 10 cachets dans cette période.
En fait, je vais peut-être recevoir un dossier avant l'envoi automatique le 30 avril, car une conseillère Pôle emploi au tél hier a accepté d'en envoyer un.
Mais la personne que j'ai vue ensuite au Pôle emploi des petites écuries m'a dit que c'était n'importe quoi et que ce dossier n'aurait jamais dû m'être envoyé (et peut-être même n'est ce pas le bon, mais ce n'était pas clair du tout) , que je ne devais pas l'utiliser et attendre le dossier automatique... mais que si cet envoi qui n'avait pas lieu d'être bloquait l'envoi du dossier automatique (probabilité), dans ce cas là seulement, je pourrais l'utiliser...
Tout ça est tout de même bien étrange !!!
J'espère recevoir ce fameux dossier inadéquat demain, en tout cas avant la fin de mon contrat de fin avril qui débute aujourd'hui. Et dans ce cas, je le remplis, et l'envoie en bravant les interdictions formulées par la personne des Petites Ecuries (?)
C'est court-circuiter leur manière de procéder et qu'on m'a expliquée : à savoir forcément faire une demande d'indemnisation sur ce dossier automatique à la date de la fin des droits MAIS QUI ME SERA REFUSEE.
Donc sortir du système (c'est bien ça ?)
Puis attendre qu'ils se rendent compte que finalement j'ai mes 508 heures au 15 avril (mais pas +48H au 30 avril !!!)
et me réouvrir des droits. mais avec le risque de le faire en mai et que donc que mes heures de fin avril puissent être comptées pour cette ouverture de droits.
Si je court-circuite le refus (dossier automatique prenant en compte la date de fin d'indemnisation) en faisant directement une demande au 15 avril, ne vont-ils pas bloquer tout mon dossier ?
(mais je sais que le risque d'avoir un dossier bloqué est très fort tout le temps,- j'en sais qqch-)
ahlalalala, merci encore !

Merci pour votre réponse, je suis allée lire les textes et je ne suis pas sûre de comprendre.
Dans mon cas, le premier cachet qui peut être pris en compte (non comptabilisé pour ma dernière ouverture de droits) est le 16 juin 2010, je calcule en gros 289 jours jusqu'à la fin de mon indemnisation effective le 30 mars.
si on prend comme référence mon dernier cachet avant le 30 mars c'est le 26 mars.
Donc je comprends que c'est le 26 mars qui sert de référence pour revenir 319 jours en arrière. Sauf que pour moi, ne peuvent être utilisés de manière effective que 284 jours pour la recherche des heures puisque mon dernier contrat pour ouvrir les droits précédents a eu lieu le 14 juin 2010 et que ces dates ne peuvent être comptabilisées deux fois.
Evidemment en 284 jours (moins de 9mois1/2), je ne totalise que 384 heures. (j'ai travaillé 124 heures dans les premiers 15 jours d'avril).
Et forcément s'il est considéré que rajouter 15j ou encore un mois, c'est rallonger ma période > (alors qu'effectivement du 16 juin au 15 avril , moi je comptabilise 304 j... je n'ai aucun espoir de trouver les heures...même en prenant mes cachets de fin avril en compte. Il faut pour que j'y arrive que le compte des jours soit mis à zéro au 16juin 2011, pas au 16 mai (puisque de toute manière les cachets nombreux de cette période ne peuvent pas être pris en compte deux fois)...
Il est donc logique que j'aie un refus d'abord mais, ensuite sera-til possible de prendre en compte la période du 16 juin au 15 avril où je totalise bien 508 heures en 305 jours et réouvrir ainsi des droits (en épargnant les cachets de fin avril).
tout ça me parait extrêmement compliqué, ou peut-être est ce que je résonne mal.
merci d'avance pour votre patience et votre aide !!!!

Il faut

j'ai déjà posé une nouvelle question détaillée mais ces posts étant proches du mien, je m'y trouve une petite place.
Je suis dans une situation similaire. En fin de droit fin mars au bout de de 9mois1/2 d'are (243 jours épuisés), je ne totalise mes 507H que depuis le 15 avril. Impossible de recevoir ce mois-ci un dossier de renouvellement. Il me sera envoyé le 30 avril. Et je ne voudrais surtout pas que des heures effectuées après le 15 avril et avant l'envoi du dossier du coup soient prises en compte : je dois les épargner pour la prochaine fois !!!
Puis-je être sûre que la fin de contrat du 15 avril sera bien prise en compte (total 508 heures) ? et non celle du 30 avril (+48Heures) pour ma réouverture ? l'antenne petites écuries me dit que j'aurai un refus d'abord (que la date prise en compte sera le 30 mars, à l'épuisement de mes droits) puis que dès que j'aurai totalisé les 507H, une réouverture aura lieu automatiquement par ordinateur et sans que j'aie forcément besoin d'envoyer des aem. (mon dossier vérifié avec la personne ce matin semblait nickel, tout bien déclaré). Est-ce vrai ?? Car j'ai eu des avis totalement contradictoires et ne sais plus qui /que croire.
Merci pour votre attention et conseils avisés

Bonjour,
Je viens d'épuiser mes 243 jours d'indemnités au régime intermittent. (30 mars)
Je n'ai pas suffisamment travaillé entre l'ouverture de mes droits (14juin 2010) et cette fin d'indemnisation pour totaliser les 507H.
Mais au 15 avril, je totalise les 507 heures (depuis le premier cachet nouveau non comptabilisé dans la période précédente- contrat du 16 juin 2011) et ces 507 heures sont faites sur une période de 10 mois.
Mais dans la période des 349 jours, (qui va donc jusqu'au 30 avril, je vais aussi avoir 4 autres cachets fin avril que je ne veut absolument pas compter pour ce renouvellement-ci. J'ai besoin de ces heures pour la période suivante)
J'ai appelé 4 fois Pôle emploi et à chaque fois les versions diffèrent.
Je n'ai pas pu obtenir de dossier de renouvellement.
Il semble que celui-ci soit envoyé 30 jours après la fin d'indemnisation donc pour moi le 30 avril.
On m'a dit tout et n'importe quoi.
Je ne sais plus que penser et qui croire.
La dernière version date d'aujourd'hui , je suis allée au Pôle emploi petites écuries. Personne charmante.
Qui me dit :
- que c'est normal que je ne puisse pas obtenir de dossier plus tôt malgré mes demandes.
- que je devrai remplir le dossier automatiquement envoyé mais que ne seront pris dans le calcul (et c'est cela qui m'étonne !) que les contrats effectués avant ma fin d'indemnisation (donc de fin mars) où je ne totalise pas les 507H.
- qu'à la suite de ce dossier envoyé, je recevrai un REFUS.
- mais qu'ensuite, dès que j'aurai totalisé les 507 heures (soit le 15 avril), l'ordinateur le repérera automatiquement et m'ouvrira des droits. Et que donc mes contrats de fin avril ne seront pas utilisés pour cette réouverture de droits.
- mais que si je ne reçois pas le dossier, ou pas le refus dans les 10 jours après avoir envoyé mon dossier, il faudra que je fasse une demande.

Cela vous paraît-il crédible ??
Un conseiller par téléphone m'avait dit tout à fait autre chose ce matin même : que c'est la date d'édition du dossier par pôle emploi qui compte et que donc si mon dossier est édité le 30 avril, tous mes cachets jusqu'à fin avril seront pris en compte. (et donc ceux que je veux EPARGNER... car sinon, j'aurai du mal à renouveler la fois d'après).
Etre intermittent que j'ai appelé ce matin conseillait de faire un renouvellement anticipé d'urgence avant le début du contrat de la fin de mois que je veux épargner. Sauf que je ne suis plus indemnisée, alors ça aussi ça me paraît étrange.
Bon , trop de versions différentes et trop d'enjeu pour moi.
Je n'en peux plus et ai besoin d'être rassurée.
Merci pour vos réponses rapides !!!
meilleures salutations