Le Forum des Intermittent du Spectacle

Merci beaucoup Viviane et Imago. Je vais immerger tout de suite 
A bientôt!

Merci de votre réponse.

Peut-être me suis-je mal exprimé.
Je ne cherche pas un conseil juridique sur la rédaction d'un contrat de travail propre aux lois argentines sinon à m'inspirer de ce qui existe en France pour l'adapter à notre système.
En ce sens, il me faudrait savoir quels sont les limites du contrat d'usage français et ce que vous y apporteriez en tant que professionnels si vous pouviez le modifier.

Cordialement,
Romina.

Bonjour je m'appelle Romina et suis danseuse. Après avoir vécu 5 ans en France je suis retourné à Buenos Aires (Argentine) ma ville natale. Depuis quelques mois je travaille avec mes collègues dans deux projets:

- La création d'un syndicat pour les professionnelles de la danse
- Une Loi pour les professionnels de la danse

Nous sommes complétement dépourvu de droits sociaux. Travail au noir, statut d'auto-entrepreneur obligé si on veut cotiser (il faut payer tous les mois les charges même ceux  sans activités), en plus nous devons facturer quand nous somme engager, par exemple, dans les cafés concerts  alors qu'il s'agit d'un travail régulier!!! bref, le Farwest.

Je suis plus au moins au courant du système des intermittents du spectacle en France, son idée première est formidable mais j'ai pu constaté que la réalité est loin de l'être. Je voudrais votre conseil, ponctuellement en ce qui concerne la rédaction du "contrat de travail":

-Le contrat d'usage est il recommandable?
-Quels sont les points qu'il faudrait améliorer pour le rendre utile à notre métier et verrouiller les vices des employeurs?

Voilà! merci énormément pour votre aide!
A bientôt
Romina