Nouvelles:

Bonjour à tous,

suite à de nombreux soucis de spams en masse, j'ai du faire un gros nettoyage et changer le site de serveur.
J'ai faillis arrêter définitivement le forum par manque de temps, puis après quelques échanges par mail avec Teddy, je suis revenue sur ma décision, car il m'a notifié que le forum aidait les intermittents, alors j'ai retroussé mes manches et me suis mise au boulot pour sauver le forum !
Donc un grand merci à Teddy pour toutes ses interventions sur le forum et il sera donc votre modérateur principal.

Cordialement
Fanny - Admin du Forum des Intermittents du Spectacle.

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Messages - annelyse

#1
J'ai rappelé les Assedics pour avoir un 2ème avis sur la question du cumul du mi-temps en cdi et d'une partie des allocations en tant qu'intermittent. Effectivement, ça marche !  :D
Ils calculent le montant de l'allocation en fonction du nombre d'heures travaillées dans le mois. Pour un artiste, le calcul est, à priori, le suivant : nombre d'heures travaillées divisé par 10 et multiplié par 1,3. Le résultat obtenu est le nombre de jours qui ne seront pas indemnisés.

Effectivement à terme, une fois les droits épuisés, on perd le "statut"... En fait, si mes souvenirs sont bons, le statut est perdu dès lors que l'on a plus d'heures relevant du régime général que d'heures relevant des annexes 8 et 10, au moment du recalcul des droits.
#2
Bonjour,

Voici quelques nouvelles...

J'ai eu les Assedics au téléphone la semaine dernière et d'après ce que m'a dit le conseiller, qui m'avait l'air très sûr de ce qu'il disait, il est tout à fait possible de cumuler une indemnisation au titre des annexes 8 ou 10 et une reprise d'activité à temps partiel, que ce soit en cdi ou en cdd.
L'Assedic continuera à indemniser jusqu'à épuisement des droits.

Voilà !
#3
Bonsoir et merci à vous 3 pour vos réponses...

Gillou, ne le prends pas mal mais je ne partage pas ton point de vue quant à tenter une négociation pour me faire payer au cachet sur un poste de permanent, car c'est bien de cela dont il s'agit, même si c'est un mi-temps.
Je sais que ton conseil ne partait pas d'une mauvaise intention... Mais c'est ce type d'abus qui fait que le statut d'intermittent est aujourd'hui sérieusement mis à mal.
Alors, non, je ne demanderai pas à mon futur employeur de me payer au cachet, même si je dois m'asseoir sur mes droits Assedic et si mon budget doit se voir divisé par 2... Je crois que si on peut donner une toute petite chance à ce statut de pouvoir continuer d'exister, alors il faut tout faire pour. Peut-être est-ce très naïf et un peu stupide de ma part, c'est juste ce que je pense.

Chacha, je vais appeler l'Assedic aussi de mon côté, on se tient au courant !

A bientôt
:)
#5
Bonjour tout le monde,

Je suis intermittente depuis 1 mois.
Je viens d'avoir un entretien pour un poste de chargée de production en CDI et à mi-temps et je suis retenue pour le boulot.
Comment ça va se passer du point de vue de mon indemnisation ASSEDIC ? Est-ce-que je vais continuer à toucher une partie de mes allocations en complément ou pas ? Sachant que je vais être salariée à mi-temps et donc rester inscrite comme demandeur d'emploi.

Merci d'avance pour vos réponses !