Bonjour,
Je suis comédienne, découvre tout administrativement parlant, je ne suis rattachée à aucune structure possédant une licence d'entrepreneur.
Je suis à PE au régime général, j'ai une indemnité de 18 euros/ jours et commence à cumuler des cachets.
Ma question concerne une résidence pour création d'un spectacle qui sera joué à l'issu de la résidence.
C'est une association qui va m'embaucher via le guso.
Je l'appelle résidence pour création parce que je travaille sur place pour créer mais il n'y a pas de convention. Je suis hébergée chez l'habitant, ma création est un spectacle de rue, j'ai un bureau à la salle de la mairie.
Je vais travailler pour cette association du 17 au 31 août.
Le 30 août je ferai deux représentations et le 31 une représentation.
Les journées précédentes sont consacrées à la création du spectacle et aux répétitions.
Le budget global pour l'employeur est 800 euros.
Au début, je me disais : on va faire une déclaration d'embauche du 29 au 31 et mettre des heures de répet le 29, 2 cachets le 30 et 1 le 31.
Après je me suis dit que peut-être ça ne collait pas parce qu'en fait je travaille avant aussi.
Et puis aussi, si par hasard je suis convoquée à un rdv PE pendant la création je ne peux rien présenter comme justificatif de report de rdv.
Question :
Dans cette situation, ce contexte, que me conseillez vous pour la déclaration Guso (date et durée d'embauche, nombre de cachets, heures etc) afin que tout soit optimisé pour moi et dans le cadre réglementaire ?
Pour eux (association employeur) comme moi c'est la première fois que nous faisons ça alors je viens à la pêche aux conseils.
Merci
Hello !
Dans le meilleur des mondes, tu devrais déclarer tout ton travail de création et tes représentations...
Soit 3 cachets les 30 et 31 et des répétitions avant... Mais 800€ ça me parait peu pour tout couvrir.
Et dans le monde réel, beaucoup d'artistes répètent sur leur temps libre, sans être payés...
Déclare au moins tes représentations (soit 3 cachets, avec un budget de 266€ environ par cachet, soit un cachet net aux alentours de 130€).
Tu peux réduire ton net pour déclarer des répétitions... Si tu as besoin d'heures pour devenir intermittente et que les 507h te paraissent difficiles à avoir, fais le max d'heure avec le budget que tu as.
Attention, règle importante : Si ta période d'embauche est supérieure à 5 jours, alors tes cachets (quel que soit le nombre) passeront à 8h au lieu de 12h !
Merci beaucoup pour cette réponse très claire !
Re-bonjour,
Je continue sur cette thématique.
1) Ai-je intérêt administrativement parlant (couverture sociale ?! *?) à faire un contrat (guso) qui va : du début de mon travail effectif à la fin réelle de mon travail, même si le budget global ne me permet pas de mettre beaucoup d'heure de travail.
Et accessoirement justifier de ne pas faire des kilomètres et des kilomètres pour aller à un rdv PE pendant ma résidence.
Y a-t-il un inconvénient à faire ça
2) Si ça vous semble possible et intéressant, prenons un exemple : mon embauche réelle démarre le 7/09/15, pour se terminer le 20/09/15 au soir. 3 représentations le dimanche 20/09/15. Budget global d'embauche pour l'employeur 800 euros. Je sais que sur une longue période d'embauche le cachet passe de 12h à 8 heures. Dans mon cas je déclare donc 2 cachets = 24 h pour le 20/09. Moi, pour l'instant je courre après les heures. Avec un petit calcul je peux trouver combien ces 800 euros de budget global me font de salaire brut et je divise grosso modo par la valeur du smic horaire pour trouver combien je peux mettre d'heures au total pour cette période. J'ai dans ce nombre d'heure 2*8 heures qui passent en cachet. Le reliquat puis-je les étaler sur toute ma période d'embauche ou bien ça ne se fait pas, c'est litigieux ou ??? Bref je ne sais pas ce qu'on peut faire ou pas.
Merci de votre aide.
Hello !
Si tu as une période d'embauche qui va du 7 au 20 septembre avec 3 représentations le 20 alors tu peux déclarer 2 cachets le 20 (qui seront donc à 8h) et, en fonction du budget restant, les autres jours en services répétition (800€ de budget, n'oublie pas qu'environ la moitié partira en charge, donc il te reste grosso modo 400€. Sur le site du GUSO tu peux tester des tas de possibilités). C'est ce qui sera le plus proche de la réalité.
Tu peux aussi choisir de déclarer tes représentations le 20 et 2 jours de répétitions avant. Soit un cachet de répét le 18, un autre le 19 et 2 cachets le 20, soit 4 cachets (de 12 heures) sur une période de 3 jours, avec 200€ par cachet, soit un cachet net à environ 100€. Si tu répètes effectivement la veille et l'avant veille, ce sera alors aussi dans les clous, selon moi.
Enfin, si tu es déjà intermittente, PE ne te convoquera pas à un entretien... A partir du moment où tu es intermittente, ces rdv avec un conseiller ne sont plus obligatoires !
Si tu ne l'est pas encore, alors tu dois avoir un conseiller "personnel" que tu peux appeler en prévision et lui dire que tu seras en résidence de création. Personnellement, la plupart des conseillers PE que j'ai eu (intermittent ou pas) étaient compréhensifs.
Merci beaucoup !