Bonjour à tous,
Je me pose une question un peu égoïste... je suis sur le point de renouveler mon intermittence au 10 avril selon les règles de la convention Unedic applicable jusqu'au 31 mars 2014, soit 507 heures dans les 10 derniers mois (annexe 8 ).
J'ai peut-être la possibilité de renouveler avant le 31 mars (c'est à dire que j'aurai mes 507 heures et que je pourrai alors demander un renouvellement anticipé). Si je demande un renouvellement avant la date du 31 mars, est-ce sûr que je reste sur les modalités actuelles d'assurance chômage ? ou bien, le dossier étant traité certainement en avril, ils auront le droit d'appliquer la nouvelle convention qui nous plonge dans l'incertitude...
Si quelqu'un a une idée, un conseil, merci !
Seul DIEU le sait ;D
Qui te dit que la nouvelle convention ne sera pas plus favorable , ou l'inverse , Il faut aussi mettre dans la balance ce que tu perdras en demandant un renouvellement anticipé ( pertes d'un certain nombre d'ARE non versées ??) C'est impossible à te répondre dans l'état actuel des nego
Tu as raison... à trop calculer on se perd aussi !
Je tiens juste à préciser que, dans mon message initial, la petite tête de bonhomme à lunettes noires était censée être un 8, et non figurer une quelconque annexe assimilable à des vacances !
Oui, Chach07, c'est un souci ce " 8)" !
En fait, quand on ferme une parenthèse il faut mettre un espace, comme ceci [texte bla blak (parenthèse 8 )]
Sans parenthèse, le forum comprend automatiquement qu'il faut mettre un smiley... qui correspond à ce BBcode
8)Voilà pour l'explication technique (j'ai édité ton post initial et rajouté THE espace entre le 8 et la parenthèse fermée ;) )
Pour ta question :
CitationSi je demande un renouvellement avant la date du 31 mars, est-ce sûr que je reste sur les modalités actuelles d'assurance chômage ?
Légalement, oui, si tu renouvelles avant le 31 mars, ce sera sur les principes de l'actuel protocole annexe 8.