Bonjour,
Régisseur lumière, on me propose un contrat estival de 7 jours consécutifs.
Je crois que les contrats périodes "longues" sont problématiques..???
Quelqu'un peut il m'éclairer...
Merci
NON , on va redire ..... ce n'est pas problématique mais SIMPLEMENT pour lescartistes visuels, musiciens etc... au lieu de compter pour 12h chacun ils comptent pour 8h00 chacun
VOILOU
Oui mais Teddy, papasim est régisseur, donc technicien.
Pour le pôle emploi, pas de souci particulier ; par contre, du côté de ton employeur, bof bof, parce qu'il est tenu de te donner un jour de relâche dans la semaine...
Teddy te parle du côté problématique, c'est pour les artistes (cachets comptabilisés 8 heures au lieu de 2 à partir de 5 jours de contrat), mais pour toi, qui es de toutes manières payé à l'heure, ça ne changera. Seulement, tu ne pourras pas faire plus de 48 heures par semaine (du lundi au dimanche) ni plus de 10 heures par jour (sauf autorisation de la DDTEFP)
Merci à vous 2 pour ces réponses ultra rapide.
En résumé, pour être à la fois couvert (en cas d'accident ou autre...), sans être contraignant pour l'employeur, il faut répartir 48h sur ces 7 jours de travail déclarés.
Le plan: il faut un jour de relache... sur l'orga d'un festival... on peut toujours le négocier, mais c'est pas l'esprit!
@+